LE CLUB DES ACTEURS DE LA PERFORMANCE PUBLIQUE

Partager

Intériale est une mutuelle créée par et pour les agents de la Fonction Publique.

Elle est née en 2008 de la fusion de trois mutuelles de la Fonction Publique. Son Conseil d’administration est - à l’image de ses adhérents - composé d’hommes et de femmes issus des collectivités territoriales, de la Police Nationale, de l’Administration centrale et des Préfectures.

Intériale couvre les agents de la Fonction Publique Territoriale, des ministères de l'Intérieur, des Armées, de la Justice et de l'Éducation Nationale.

À ce titre, la mutuelle dispose d'une connaissance pointue des fonctions, des environnements et des risques professionnels de celles et ceux qu'elle protège au quotidien, dans leur grande diversité de métiers.

2 min

Publication du 1er guide pratique de l’ANDCDG, en partenariat avec Intériale mutuelle sur le thème de « L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la Fonction Publique Territoriale »

L’Association Nationale des Directeurs et Directeurs-Adjoints des Centres de Gestion de la Fonction Publique Territoriale (ANDCDG) lance une collection de guides pratiques à destination des Centres de Gestion, DRH et DGS de collectivités territoriales, plus largement de tous les fonctionnaires territoriaux, institutions et partenaires des collectivités territoriales.

Les Centres de Gestion, établissements essentiellement techniques, ont pour vocation de participer à la gestion des personnels territoriaux et au développement des collectivités. Ils ont développé une véritable expertise, que ce soit pour la réalisation de prestations directes, pour des conseils ou des interventions.

L’ANDCDG souhaite mutualiser ce savoir-faire à tous les acteurs de la Fonction Publique Territoriale. Elle propose de mettre en place un plan d’action global, conforme à une méthodologie précise, intégrant toutes les facettes de la Gestion des Ressources Humaines et lance une démarche d’accompagnement des CDG qui pourront ainsi s’adresser à leurs collectivités sur leurs territoires respectifs. La boîte à outils RH dédiée combine synthèses théoriques, enquêtes statistiques, éléments opérationnels et modèles de documents. Elle est constituée de :

  • 10 fiches pratiques

  • 20 fiches actions

  • Une enquête en ligne relative aux emplois de direction

  • Des outils d’aide à la réalisation des RCS

  • Des outils de présentation /animation de réunion

  • Des modèles de document RH

Les fiches pratiques et les fiches actions sont rassemblées dans une collection de guides thématiques, édités avec la collaboration des principaux partenaires de l’ANDCDG.

Intériale Mutuelle est partenaire de l’ANDCDG pour la publication du 1er guide.

L’ANDCDG a constitué un groupe de travail, composé de tous les Centres de Gestion, pour réaliser ce premier guide, qui traite du principe d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Des études tendent à démontrer que le statut de la fonction publique ne protège pas des inégalités en la matière et si chacun s’entend pour dire que cette situation est anormale et que le cadre législatif a évolué, il s’avère compliqué de faire bouger les choses. Il est cependant de la responsabilité de chaque employeur territorial de répondre à une obligation des dispositifs législatifs récents et d’instaurer progressivement une politique du genre égalitaire.

Cette première édition est parrainée par la mutuelle Intériale, qui accompagne l’ANDCDG dans la mise en œuvre de cette collection.

Pour commander un exemplaire, vous pouvez vous adresser à :

Secrétariat ANDCDG – 15 rue Boileau – 78008 VERSAILLES Cedex

Email : andcdg@cigversailles.fr – Téléphone : 01 39 49 63 10 – Fax : 01 39 49 63 13

Club des acteurs publics

Votre navigateur est désuet!

Mettez à jour votre navigateur pour afficher correctement ce site Web. Mettre à jour maintenant

×